「訪問看護ステーションあかり」では主に「有料老人ホーム」に入居されている方の訪問看護サービスを担当させていただいており、居室のドアからドアへの訪問です。
現在、個人宅への訪問看護は件数は全体の1割未満です。
子育て中の方、両親の介護がある方は家族のことが優先できるよう配慮しています。
ブランクがある、医療技術に自信がない、子供の学校や習い事で短時間しか働けないなどの理由で看護職に復帰する勇気が出ない方こそ、当社で活躍するチャンスです。
また定年退職後の再雇用で基本給が減っても仕事は同じ…という方、当社は65歳以上は嘱託職員にはなりますが、お元気な限り無理のない範囲で働いている職員はたくさんいます。もちろん同じ時給です。(現在の最高年齢73歳!)
セラピスト(OT・PT・ST)と看護師の待遇差はありません。
自分が働ける時間帯を有効活用するためにも、まずはためらわずにお問い合わせください。
求人情報
一緒に働く仲間を募集中!


非常勤パートの募集要項
勤務時間 9:00~18:00の3~6時間、または7時間
〈看護師・作業療法士・理学療法士・言語聴覚士〉
時給1800円
〈准看護師〉
時給1,600円
〈その他の手当〉全共通職員
車両手当 10,000円
(車両借り上げ制度を適応の場合。)
〈賞与〉
6月支給 査定期間:10月~翌年3月
12月支給 査定期間:4月~9月
勤務時間により支給金額が変わります。
正職員の出勤時間(常勤換算)で
30%以上:30,000円
50%以上:50,000円
これに個人売上や繁忙期の貢献度に応じ、管理者・理事の意見を参考に付加することもあります。その際の支給額は100,000円を限度とします。
また、常勤換算50%以上の勤務の方は嘱託職員となります。嘱託職員については賞与計算は正職員に準じます。
査定計算式(*売上÷2)-(**給与平均額)×6か月
*売上とは訪問看護費(介護保険)+看護基本療養費(医療保険)
**給与は基本給+資格手当+調整給のことであり、オンコール手当は含みません。
〈看護師・作業療法士・理学療法士・言語聴覚士〉
時給1800円
〈准看護師〉
時給1,600円
〈その他の手当〉全共通職員
車両手当 10,000円
(車両借り上げ制度を適応の場合。)
〈賞与〉
6月支給 査定期間:10月~翌年3月
12月支給 査定期間:4月~9月
勤務時間により支給金額が変わります。
正職員の出勤時間(常勤換算)で
30%以上:30,000円
50%以上:50,000円
これに個人売上や繁忙期の貢献度に応じ、管理者・理事の意見を参考に付加することもあります。その際の支給額は100,000円を限度とします。
また、常勤換算50%以上の勤務の方は嘱託職員となります。嘱託職員については賞与計算は正職員に準じます。
査定計算式(*売上÷2)-(**給与平均額)×6か月
*売上とは訪問看護費(介護保険)+看護基本療養費(医療保険)
**給与は基本給+資格手当+調整給のことであり、オンコール手当は含みません。